各黨委、黨總支、直屬黨支部、校屬各單位：

根據河南省人力資源和社會保障廳《關于做好2022年事業單位工作人員年度考核工作有關問題的通知》（豫人社辦[2022]89號）及中共華北水利水電大學委員會關于印發《華北水利水電大學教職工年度考核辦法（試行）的通知》（華水黨[2018]139號）（附件1）等有關規定，現就我校2022年度全員考核工作通知如下：

一、考核機構

考核以各黨委、黨總支、直屬黨支部為單位，各考核單位成立考核小組，負責本單位人員的考核工作。考核方式和程序等按照《華北水利水電大學教職工年度考核辦法（試行）的通知》（華水黨[2018]139號）（附件1）實施。

二、考核內容

以聘用合同和崗位職責為基本依據，以崗位實績為重點內容，以服務對象滿意度和平時考核為基礎，全面考核工作人員德、能、勤、績、廉等各方面表現。充分發揮年度考核在學校管理中的基礎性作用，激勵教職工認真履行崗位職責，提高工作效率，最大限度調動廣大教職工的工作積極性。

三、考核標準及優秀等次比例

年度考核結果分為優秀、合格、基本合格和不合格四個等次。各單位在編在崗優秀人數計算方法為：優秀人數=(單位實有人員總數-處級干部人數-人事代理人數-特崗人員人數-未參加考核人數)×優秀比例，優秀人數按四舍五入取整。教學科研單位的優秀比例為15%，其余單位的優秀比例為13%。先進教育工作者的優秀比例為優秀人數的30%。人事代理人員和特崗工作人員優秀比例參照上述標準單列報送。所有單位要嚴格按規定比例推選。

四、報送材料要求

1.各考核單位應將考核意見公示5個工作日以上。

2.各單位按照《2022年度考核單位上報考核材料要求》（附件4）上報材料。上報材料包括：各單位考核領導小組成員名單一式2份、《單位年度考核結果登記表》（附件6）一式2份、個人考核登記表（附件2、附件3）一式1份，個人考核登記表按照《2022年度考核登記表填寫說明》（附件5）填寫；同時將《單位年度考核結果登記表》（附件6）電子版發送至hsrs27260@163.com。人事代理、特崗工作人員按照所在崗位填寫個人考核登記表（附件2、附件3）。

3.報送時間及地點：各考核單位請于2023年3月3日前將在編在崗人員考核材料報至人事處人事科，人事代理人員和特崗工作人員考核材料報至人事處特崗管理科。

報送地點：龍子湖校區綜合實驗樓南502室

聯系人：潘老師 聯系電話：69127260

何老師 聯系電話：69127269

附件1：關于印發《華北水利水電大學教職工年度考核辦法（試行）》的通知.doc

附件2：事業單位管理、工勤人員年度考核登記表.doc

附件3：專業技術人員年度考核登記表.doc

附件4：2022年度考核單位上報考核材料要求.docx

附件5：2022年度考核登記表填寫說明.doc

附件6：單位年度考核結果登記表.xlsx

人事處

2023年1月5日