各黨委、黨總支、直屬黨支部、校屬各單位:
根據河南省人力資源和社會保障廳《關于做好2022年事業單位工作人員年度考核工作有關問題的通知》(豫人社辦[2022]89號)及中共華北水利水電大學委員會關于印發《華北水利水電大學教職工年度考核辦法(試行)的通知》(華水黨[2018]139號)(附件1)等有關規定,現就我校2022年度全員考核工作通知如下:
一、考核機構
考核以各黨委、黨總支、直屬黨支部為單位,各考核單位成立考核小組,負責本單位人員的考核工作。考核方式和程序等按照《華北水利水電大學教職工年度考核辦法(試行)的通知》(華水黨[2018]139號)(附件1)實施。
二、考核內容
以聘用合同和崗位職責為基本依據,以崗位實績為重點內容,以服務對象滿意度和平時考核為基礎,全面考核工作人員德、能、勤、績、廉等各方面表現。充分發揮年度考核在學校管理中的基礎性作用,激勵教職工認真履行崗位職責,提高工作效率,最大限度調動廣大教職工的工作積極性。
三、考核標準及優秀等次比例
年度考核結果分為優秀、合格、基本合格和不合格四個等次。各單位在編在崗優秀人數計算方法為:優秀人數=(單位實有人員總數-處級干部人數-人事代理人數-特崗人員人數-未參加考核人數)×優秀比例,優秀人數按四舍五入取整。教學科研單位的優秀比例為15%,其余單位的優秀比例為13%。先進教育工作者的優秀比例為優秀人數的30%。人事代理人員和特崗工作人員優秀比例參照上述標準單列報送。所有單位要嚴格按規定比例推選。
四、報送材料要求
1.各考核單位應將考核意見公示5個工作日以上。
2.各單位按照《2022年度考核單位上報考核材料要求》(附件4)上報材料。上報材料包括:各單位考核領導小組成員名單一式2份、《單位年度考核結果登記表》(附件6)一式2份、個人考核登記表(附件2、附件3)一式1份,個人考核登記表按照《2022年度考核登記表填寫說明》(附件5)填寫;同時將《單位年度考核結果登記表》(附件6)電子版發送至hsrs27260@163.com。人事代理、特崗工作人員按照所在崗位填寫個人考核登記表(附件2、附件3)。
3.報送時間及地點:各考核單位請于2023年3月3日前將在編在崗人員考核材料報至人事處人事科,人事代理人員和特崗工作人員考核材料報至人事處特崗管理科。
報送地點:龍子湖校區綜合實驗樓南502室
聯系人:潘老師 聯系電話:69127260
何老師 聯系電話:69127269
附件1:關于印發《華北水利水電大學教職工年度考核辦法(試行)》的通知.doc
附件2:事業單位管理、工勤人員年度考核登記表.doc
附件3:專業技術人員年度考核登記表.doc
附件4:2022年度考核單位上報考核材料要求.docx
附件5:2022年度考核登記表填寫說明.doc
附件6:單位年度考核結果登記表.xlsx
人事處
2023年1月5日